本专业培养方案的特色是：厚基础、宽专业、强技能。
| 1北京 | 399个职位 |
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| 2上海 | 187个职位 |
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| 3广州 | 186个职位 |
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| 4深圳 | 130个职位 |
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| 5朝阳 | 56个职位 |
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| 6南京 | 50个职位 |
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| 7武汉 | 49个职位 |
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| 8成都 | 48个职位 |
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| 9杭州 | 44个职位 |
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| 10济南 | 32个职位 |
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| 面议 |
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89% |
| 20000-29999 |
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16% |
| 6000-7999 |
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5% |
| 1500以下 |
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5% |
| 8000-9999 |
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2% |
| 15000-19999 |
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2% |
| 4500-5999 |
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1% |
| 3000-4499 |
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1% |
| 30000-49999 |
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1% |
| 10000-14999 |
|
1% |
| 2000-2999 |
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0% |
| 不限经验 |
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32% |
| 应届毕业生 |
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28% |
| 3-5年 |
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21% |
| 11-15年 |
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11% |
| 0-2年 |
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10% |
| 8-10年 |
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7% |
| 6-7年 |
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3% |
| 大专 |
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55% |
| 中专 |
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50% |
| 本科 |
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30% |
| 不限学历 |
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10% |
| 博士 |
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2% |
| 硕士 |
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2% |
| 初中 |
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1% |
| 高中 |
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1% |
| 中技 |
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1% |